这些学徒绝对不是什么都不会的生手，而是至少学过三年以上医术之人。除了医生之外，还要有抓药之人，每个科室至少要配备三名抓药的药师，还要有若干学徒帮忙。
单凭这样的学徒方式，根本不能解决未来医院扩张，医生的缺口，因此开办医学堂，就成了刻不容缓之事。
每个医院必须兼顾着一座医学堂的教学工作，一座医学堂的投资每一期招生一百人，学制五年，五年之内所有花费由医院司承担，五年之后若是不能达到医院司的要求完成所学专业。将继续在学堂学习，所有的学习费用由学生自己承担。
完成学业的学生，将被分配到各个医院实习。实习期满达到医院的任职要求，便可留在医院工作，成为医院司正式编制医生。
还要有手术室、病房用于手术后的病人住院观察，这些科室共计需要一百人以上，七座医院至少需要七百人。这些医生的招募都需要高薪聘请，不然人家凭什么不自己干，来医院干什么。
还有医院的建设也需要大笔的投资，一座医院建造下来，没有二万两银币估计下不来。
一下子开设这么多的医院，药材的供应就成了主要问题，这就需要药材司的努力，药材司必须在整个大明选择适合种植药材的基地，进行人工培育药材。
同时也在药材基地开办成药厂，炮制药材，最好要多选择几家，互相比较，如此就可避免药材商以次充好，用劣质药材坑害百姓。
卫生健康司的职责是向老百姓宣传病从口入的道理，养成良好的卫生习惯，这需要卫生健康司组织各个医院的医生定期在邸报上发表一些关于卫生宣传的文章。这是一个漫长的过程，十年之内根本就看不到什么效果。
预防传染司责任重大，要组织一大批对瘟疫有所了解的医生，专门研究各种瘟疫的成因，为什么会传染，传染的途径是什么，如何预防，若是能把这些能研究出来，那将是功在千秋的大事。”
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